Hvem er SelskabsAdvokaterne?

Hvem er SelskabsAdvokaterne?

Læs mere
Forrige
Næste

Fusion af selskaber

Ved en fusion sker der en sammenlægning af et eller flere selskaber.

Fælles for alle fusioner er, at der ved fusionen sker sammenlægning af selskabernes aktiver og passiver i det modtagende (fortsættende) selskab der enten kan være af de bestående selskaber eller et helt nyt selskab.

En fusion kan have mange funktioner og mange navne: straksfusion, vandret fusion (f.eks. fusion af 2 virksomheder), lodret fusion (f.eks. fusion af moder og datterselskab eller sammenlægning af et større selskab med et mindre).

Yderligere kan der ved en fusion være forskel på hvilket selskab der forsætter efter fusionen, Ved en "egentlig fusion" sker der ophør af begge selskaber, mens der ved en uegentlig fusion sker ophør af det ene selskab, imens det andet selskab bliver det forsættende selskab efter fusionen. 

Selskabsloven stiller en længere række af formelle krav, der skal være opfyldt, for at en fusion kan gennemføres.

SelskabsAdvokaterne er et af landets førende advokatkontorer inden for selskabsret og har mange års ekspertise med selskabers og virksomheders fusioner samt reguleringen af ejerforholdne i den anledning.

Du er altid velkommen til at kontakte os for en uformel drøftelse af dine ønsker og behov.


Godtgørelse ved opsigelse – hvad gælder?

En opsigelse af en ansat kan i visse tilfælde udløse et krav på en godtgørelse til den ansatte ud over ...»

Aftale om nedsættelse af løn – hvordan?

COVID-19 har medført og medfører desværre fortsat, at mange virksomheder må skille sig af med dygtige ...»

Ophavsret

Ophavsret Ophavsret er populært sagt en beskyttelse af et kunstværk. Den, som frembringer et litterært ...»

Designret

Designret Et design er i henhold til designloven et produkts eller en del af et produkts udseende, som ...»

Ugyldig kundeklausul i ejeraftale. Medejer var omfattet af funktionærloven.

SØ- OG HANDELSRETTENDOMafsagt den 20. januar 2020Sag BS-6713/2019-SHRJatesi Invest ApSogCopenhagen-Living ...»

Afskedigelse under barselsorlov ikke begrundet i graviditet eller barselsorlov

HØJESTERETS DOMafsagt mandag den 31. august 2020Sag BS-45332/2019-HJR(1. afdeling)Dansk Erhverv som mandatar ...»

Vi er medlemmer af